今年以来，在宿迁市委的正确领导下，宿迁在市纪委和市纪委派驻第七纪检监察组的监督指导下，宿迁市委统战部以政治建设为统领，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，进一步压紧压实全面从严治党政治责任，党风廉政和反腐败各项工作取得积极成效。
一、在夯实管党治党主体责任上下功夫。始终把落实好全面从严治党主体责任摆在工作的重要位置。一是深入学习贯彻中央和省、市纪委全会精神。进一步提高思想认识，不断强化推进全面从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是专题研究党风廉政建设和反腐败工作。部务会三次专题研究党风廉政建设和反腐败工作，审议2018年度全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作开展情况总结，研究2019年度党风廉政工作。三是出台《市委统战部全面从严治党“两个责任”清单》。以清单形式对领导班子、主要负责人、领导班子成员的全面从严治党责任进行进一步明确，细化分解34项具体工作任务，按照项目化推进要求，严格时间节点和目标任务，确保全面从严治党责任落细落实。四是召开全市统战系统全面落实从严治党责任暨党风廉政建设大会。深入贯彻中央和省、市纪委全会精神，对全市统战系统党风廉政工作进行部署安排，并通过观看《纵权的代价》警示教育片，签订2019年度党风廉政建设责任书，进一步传导压力，确保全市统战系统党风廉政和反腐败各项工作落到实处。五是向党外人士通报全市党风廉政建设和反腐败工作情况。积极履行统战工作职责，配合市纪委向党外人士通报全市党风廉政建设和反腐败工作情况，进一步推动党外人士把准全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的新要求，找准民主监督新方向，不断提高参政议政能力和水平。
二、在加大党风廉政教育力度上下功夫。坚持以日常教育为基础、专题教育为主线、警示教育为重点，通过中心组学习、警示教育教育、组织生活会等多种形式，深化党风廉政教育，构建廉政文化软环境。一是开展“奋进新时代 学习再出发”主题实践活动。第一时间召开会议传达市委办公室关于印发《“奋进新时代 学习再出发”主题实践活动实施方案》的通知精神，结合统战工作实际，印发了《中共宿迁市委统战部关于印发<“奋进新时代 学习再出发”主题实践活动实施方案>的通知》，专门召开动员部署会，研究布置相关任务，确保活动各项任务落到实处。二是开展“落实市纪委全会精神，查摆问题、轻装上阵”访谈月活动。根据派驻纪检组《关于开展“落实市纪委全会精神，查摆问题、轻装上阵”访谈月活动的通知》要求，在科级及以下干部中围绕个人在全面从严治党、遵守党纪法规、廉洁从政、纪律作风、自我约束等方面存在的问题进行查摆，分析问题存在的原因和下一步打算，经过认真查摆，平均每人查摆问题4条以上。在完成自身查摆的同时，积极配合派驻纪检监察组开展的访谈活动，通过活动的开展，部机关科级及以下干部工作作风明显改善。三是多措并举开展党风廉政理论学习。利用部机关周五学习会、部理论中心组学习会、部机关党支部学习会等多种方式，以及宿迁干部学院、“学习强国”等学习平台，采取部领导班子成员授课、学习最新文件精神、观看视频资料等多种形式，深入开展党风廉政理论学习，进一步教育党员干部筑牢思想防线，提升抓好党风廉政工作的思想自觉和行动自觉。四是把作风建设作为组织生活的重要内容。以作风建设为主题召开专题组织生活会，部领导班子成员均以普通党员身份参加了会议，常委部长带头作对照检查，部领导班子成员依次对照检查，并逐一开展相互批评，真正达到了“红红脸、出出汗”的预期效果。五是扎实开展警示教育活动。组织全市统战系统干部职工50余人赴洪泽湖监狱开展警示教育活动，通过参观监舍，观看监狱宣传片，聆听监狱领导致辞，听取两名罪犯现身说法，进一步增强了全系统党员干部遵纪守法意识和廉洁自律能力。
三、在确保规章制度落实落细上下功夫。坚持以制度规范管理，持续增强制度建设力度。一是以制度建设深化省委巡视整改落实。部务会四次专题研究部机关省委巡视整改工作方案。相继制定我部《贯彻落实省委巡视宿迁反馈意见整改工作集中整改期推进计划表》《贯彻落实省委巡视宿迁反馈意见整改工作后续整改推进计划表》和《贯彻省委巡视意识形态工作责任制落实情况专项检查反馈问题整改工作推进计划表》，按照时间节点不折不扣完成省委巡视和省委意识形态专项巡视提出的各项整改任务。二是持续加大制度督查落实力度。常态化对财务制度、民主集中制、集中学习、廉政谈话、公务接待、日常考勤、选人用人、“三重一大”决策机制和制度、廉政风险防范管理、党的组织生活制度等涉廉基础性工作情况开展自查自纠，全面掌握党风廉政建设工作的详实数据，为政治生态建设打下坚实的基础。三是积极维护更新“两个责任”履责记实信息平台。将积极维护和更新“两个责任”记实平台作为党风廉政建设的重要工作，专题组织召开“两个责任”履责记实平台信息录入操作学习会，将录入责任分解到人，及时有效地将该部党风廉政建设的履职情况、经验做法和创新举措上报给纪检监察机关。
