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沭阳县:三举措让监察员办公室“有效履职”

发布时间:2019-10-22 10:23:20  |   来源:新华日报  |   作者:杨艳艳 孙佳佳  |   责任编辑:许蓉
沭阳县监委综合派出监察员办公室作为全省首批试点单位,去年以来认真贯彻落实改革要求,聚焦监督首要职责,整合监察监督资源,切实把监察员办公室改革制度优势转变为治理效能。

  沭阳县监委综合派出监察员办公室作为全省首批试点单位,去年以来认真贯彻落实改革要求,聚焦监督首要职责,整合监察监督资源,切实把监察员办公室改革制度优势转变为治理效能。

  注重借势借力,有效整合各基层监察力量。沭阳县每个监察员办公室均配备10名以上专兼职监察员,办公室内挂牌设立片区纪委委员工作站,较好地解决了监察员办公室人手不足的难题。探索“片区+网格”监督新模式,由监察员办公室在各村择优选聘老党员、乡贤、两代表等担任廉情联络员,构建起多维度、立体式、全覆盖大监督格局。

  创新监督形式,切实发挥交叉监督威力。在监察员办公室之间实行大区域交叉监督、异地检查,片区内实行互派式小交叉监督,针对重点领域、面上问题,采取“县乡联动、同频共振”监督方式。通过创新监督形式,有效推动了监察监督与纪律监督“两促进、两提高”、乡镇纪委深化“三转”,破解了基层熟人社会监督的难题。

  压实主体责任,不断加大问题整改力度。定期对问题整改情况进行“回头看”,并按照20%的比例,组织监察员办公室随机开展抽查,切实防范文字整改、敷衍整改、虚假整改,有效压实了镇村两级的主体责任。在县政治生态监测预警平台设置单独账户及相应权限,由监察员办公室对片区乡镇开展常态监控,推动问题整改,较好地提升了巡察问题整改率。

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