中国网·美丽江苏讯 2022年2月10日上午，江苏省兴化中等专业学校在创业报告厅召开了2021-2022年度党员干部冬训动员部署暨党风廉政建设会议。全体党员、中层以上管理人员、处室及相关人员参加会议。党委副书记郝文倩主持会议并作党史学习教育工作总结报告。
会上，郝文倩副书记传达了兴化市委教育工委党员干部冬训部署暨党风廉政建设会议精神，并就学校冬训工作进行了布置；卞连荣主任领学了党风廉政建设专题文章《坚定执着打好党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战持久战》；赵翔副校长领学了2022年全国教育会议精神。
郝文倩副书记就加强学校管理人员队伍建设，落实好标杆工程提出三点意见：
一是摒弃“三种思维”，即“短视人”思维、“玻璃人”思维和“负能人”思维。
二是强化“三种能力”，即提优学习能力、提高执行力、提升创新力。要加强政治学习和业务学习，要把准政治方向，立足学校发展大局，对“校之要者”做到心中有数。要加强岗位职责意识，工作要落地挖深，要勤于扛事，勇于扛责，提前谋划明天的事，全力干好今天的事。要创新工作方法，善于思考，主动在工作中发现和解决问题。
三是建立“五看”评价机制，即看政治站位、看工作作风、看能力素质、看工作实绩、看师生反响。
学校党委书记唐兴杰作了题为《深耕与突破，我们一起再出发》的专题党课。他从认清形势、聚焦任务、深耕细耘、突破优化四个角度详细阐释了2022年学校发展的现状、任务和目标。
一、认清形势 要认真学习全国职业教育大会、《职业教育法》和《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》等文件，准确把握国家对职业教育发展的新要求，对接开发区和高新区产业发展，激发学校办学活力。
二、聚焦任务
坚持解放思想：突破常规不突破法规；激发办学活力：主动应变不被动追随；提升治理能力：综合施策不疲于应付。
三、深耕细耘
各专业和文化课教研室要研究课堂，教学管理要关注课堂，要优化绩效、评优、奖励方案，形成“课比天大”的鲜明导向，进一步深耕课堂教学；
通过“师不离生、生不离师”严密管理和学生出彩工程，进一步夯实系部主体责任、强化班主任作用，通过网格化管理、主题化推进、项目化运作。聚焦落实立德树人的根本任务，进一步深耕学生管理；
通过拓宽视野，完成扩容任务，进一步扩大技能培训社会影响、努力提升贡献份额，进一步深耕社会服务。
四、突破优化
通过实训平台、职教集团、专业学院的建设实现产教融合的突破；通过“调、提、融”的思路，进一步优化专业、师资、生源三方面的结构，努力在对口单招、五项大赛、学测备考方面取得质量突破。(兴化中专融媒体)
