其他
群众满意度列入公立医院考核机制
江苏将在2015年上半年，选择3个市和3个县(市)开展公立医院管理体制改革试点，2015年年底，全面推开公立医院管理体制改革，推动公立医院去行政化。2015年上半年，江苏所有县(市)建立以服务质量、服务效率、服务数量和群众满意度为核心的公立医院绩效考核机制，2015年年底前在所有公立医院推开。
医生多点执业，收入将改革
2015年上半年出台深入推进医师多点执业的意见，2015年下半年在全省全面推开。
到2020年，力争使每个社区卫生服务中心和乡镇卫生院都有10名左右合格的全科医生。医改方案中，也回应了长期以来对医务工作者“技术劳务价值”合理认定的呼声：“改革完善收入分配制度，着力体现医务人员技术劳务价值。”
目标
到2017年，公立医院改革全面推开，分级诊疗取得突破，基层首诊比例显著提高。
到2020年，实现人人享有较高水平的基本医疗卫生服务，个人卫生支出占卫生总费用的比重控制在20%左右。
