近日记者连续报道了六合区财政每年为当地一所民办学校发放千万元财政工资一事，在社会上引发广泛关注。当地教育部门承认此做法不妥，并紧急叫停，但是到目前为止对之前发放过的数千万财政工资却无明确说法。
就在千万教师工资补贴事件尚未完全澄清之时，记者又接到六合区数十名退休老教师反映：当地数百名的民办、幼儿老教师享受不到应有的待遇，生活陷于困顿。对此六合区教育局负责人称，尽管国家层面有政策，但是江苏省教育部门却没有出台具体安置政策，因此他们安置这批老教师“无政策依据”。
六合区一批老教师的苦涩维权路
六合区一群老教师的联名信(部分摘录)：尊敬的省、市、区政府领导，您好!我们是一批来自六合区的民办和幼儿教师，呕心沥血为教育事业奉献几十年的教育工作者，现在都老了，干不动了。由于历史原因，我们有的待岗、有的老了连基本生活保障也没有，有的在社会上打工维持生计。由教育部、人力资源和社会保障部、财政部、中央编办多部门联合下发的教人[2011]8号文件，让我们又重新看到了希望。然而到了地方，这个文件却是一纸空文，我们这批老教师，现在年龄大部分集中在6、70岁，享受不到“老有所养”的晚年生活。
