中国网·美丽苏州讯 “这儿很有归属感，在这里做志愿者很有获得感、成就感”海悦社区红管志愿者李玲玉动情地说。开年以来，苏州工业园区海悦社区党总支不断整合社区志愿者团队、挖掘新生志愿者资源、拓展潜在志愿力量，并积极链接社区、社会专业资源，形成一元多核，多元力量共治的格局。
党总支牵头 注入专业力量
海悦社区现拥有志愿者团队10个，志愿者年龄涵盖老中青幼四个阶段，基本覆盖了社区各个年龄层的服务对象。“建设兵团”专注于青少年志愿服务，为了更高效、因时因地盘活青少年志愿者力量，海悦社区党总支积极收集社区青少年们对于志愿服务的需求、建议和不足，引入专业社会组织，在专业力量的引导和组织下，有序有效地开展青少年志愿服务，目前，“建设兵团”累计服务社区青少年800人次，服务场次多达50场，“家园小卫士”“垃分小分队”“小小图书管理员”等等志愿活动深受青少年的欢迎和家长的认可。
整合现有资源 挖掘新生力量
虽然现有志愿者力量能够基本满足社区的志愿服务，但是部分团队存在活力不足、人员流失、组织不力等问题，为了针对性地解决这些存在的不足，海悦社区党总支定期为存在问题的志愿者团队疏导，与他们沟通、协商，并为他们提供专业的社会组织支持和辅导，不断整合有效力量。“爱心妈妈互助联盟”因团队人员不断流失，团队濒于解散状态，海悦社区党总支了解到情况后，第一时间邀请社区物业、社会组织召开“多边会谈”，保留核心志愿者力量，根据他们的意愿和需求，重新整合、整编入红色管家志愿者服务团队，继续发光发热。在了解到“海悦社区矛盾调解岗”专业力量不足后，海悦社区党总支通过不断挖掘、注入新生专业力量，团队焕然一新，凝聚力、专业度、居民满意度都得到了提升。
打造志愿品牌 开创服务新局面
“悦港湾”先锋驿站是海悦社区党总支打造的一个党建志愿服务品牌，自2017年创建以来，吸引了众多支部党员的参与，“悦港湾”以一位党员影响一个家庭，一个家庭带动一个楼道，一个楼道影响整个社区的理念，通过社区党员以点带面，不断带动吸引周边群众的加入社区治理和服务中。“红袖章”巡逻队便是“悦港湾”品牌孵化下培育出的一支典型的党群融合的队伍，“红袖章”定期开展社区内和社区外商业街的巡查，比如每月的消防设备、设施安全巡查、监控、警报系统的检查、楼道安全、河道安全的巡查等，一步一脚印，用脚步丈量社区安全尺度，让“悦港湾”真正成为大家心中的安全港湾。(图文/卢霞勤)
