中国网·美丽江苏讯 4月4日上午，江苏省高级人民法院党组书记、院长夏道虎到泰州兴化调研指导法院工作。泰州中院党组书记、院长徐军，兴化市委书记李卫国，市委常委、政法委书记马元连陪同调研。
李卫国书记对夏道虎院长的到来表示诚挚的欢迎，并就兴化基本情况、兴化法院工作实绩作了介绍。
兴化法院党组书记、院长张伟重点汇报了该院混合团队建设等特色亮点工作。近年来，兴化法院结合自身实际，积极探索，发扬首创精神，以优化“简案快办”机制为抓手，以打造“混合团队”建设为突破，深入推进司法责任制改革。混合团队建设打破了传统的条线限制，要求“审判法官具备执行思维，民事法官具备刑事思维”，通过类型案件“混编”、团队人员“混编”、息诉方式“混编”，进一步优化了人员配置，有利于案件裁判制度的统一和审判质效的提升。经过一段时间运作，“混合团队”内的法官已全部熟悉各自领域的诉讼程序和实体裁判规则，从之前“隔行如隔山”的“专科医生”，初步历练成长为基层司法办案的“全科医生”，实现了案件审判质效、团队人员素能和人民满意度的三大提升。目前，这一创新做法已被最高人民法院确定为司法改革重点课题。
夏道虎院长对泰州、兴化两级法院的工作表示了肯定，认为两级法院总体工作环境比较好，市委市政府对法院工作高度重视、大力支持。他表示，兴化法院挖掘现有资源潜力、优化“简案快办”新机制，创新案件人员组合、打造“混合团队”新模式的探索和实践，既包含了枫桥经验中矛盾纠纷化解方法，又包含了马锡五式巡回审判的做法，同时又加入了现代审判理念。“混合团队”通过程序上的的整合以及诉前调解，使得诉讼更加便民、利民，从而达到化解矛盾纠纷，压降诉讼案件数量的效果，一定程度缓解了人案矛盾，也为党委政府中心工作提供了更加有力的司法保障。他要求两级法院继续深化改革的方向和目标，将“混合团队”这一特色亮点工作扎实开展，做强做实，形成可复制、可推广的司法品牌，为司法改革提供有效经验。
江苏省法院办公室、立案庭、研究室、审管办等相关部门负责人参加了本次调研。(顾新燕)
