自2023~2024年度党员冬训开展以来，江苏省昆山市深化“理响鹿城”冬训品牌建设，以“1+3+1”项目为重点，创新“四个三”工作法，聚焦顶层设计，构建“训前调研、开训部署、训中督查、训后评价”的闭环管理机制，以“四个三”工作法确保冬训落实有力。
第一个“三”，一是精准调研明思路，通过召开座谈会、实地走访等形式开展训前专题调研，问难、问计、问需于基层，增强冬训工作专业性、规范性、实效性;二是精心部署增动力，昆山市委主要领导审定冬训方案，以市委办“1号文件”印发工作方案。各村、社区以视频会议方式参加全市冬训部署会，“冬训最强音”第一时间传达到基层;三是精细培训提素质，举办为期4天的全市理论宣讲骨干培训班暨基层党校讲师能力提升营，邀请全国基层理论宣讲先进个人等名师大家专题授课，为理论骨干充电赋能。
第二个“三”，一是集中学习打基础，昆山市委理论学习中心组举办专题学习会2次。创新推出“昆山市党委(党组)理论学习中心组纪实管理平台”，督促学习质效;各区镇党(工)委书记带头上好冬训第一课;各党支部通过“三会一课”、主题党日等形式开展集中学习培训;二是送学上门补短板，实施送学入企、送学上门，最大程度为党员学习提供便利。昆山开发区围绕产业链打造冬训链，成立集宿区冬训学习联盟;花桥经济开发区依托轨交双“11号线”，打造“有光书吧”2.0版，新增智能学习机，打造“有光”流动党课巴士;三是联学联建聚合力，通过联学联建催生“1+1>2”的效应，营造比学赶超、争先创优氛围。昆山高新区基层党组织开展“党员冬训共携手 互学共进促发展”主题联学活动;张浦镇以中共淞沪中心县委纪念馆为起点，牵头成立长三角红色文化学习教育联盟，开展长三角联学活动，联合吴中区甪直镇，推进“源启微光 星火领‘甪’”联学共建项目。
第三个“三”，一是讲好冬训微课程，整合领导干部、宣讲名师、高校教师、党校教师等资源，围绕党员冬训六个专题，开发“理响鹿城”冬训微课套餐，包含精品课程80门，通过“派单”“点单”相结合的方式，把课程送到基层党员群众身边;二是征集冬训微感悟，组织引导党员在撰写微感悟文章过程中，把自己的思想、工作、职责摆进去，真切感悟科学理论的真理力量和实践伟力，目前各类媒体刊发微感悟文章30余篇;三是组织金句微分享，坚持以点带面、串珠成链，以金句分享带动理论学习。昆山市级层面遴选产业创新、文化传承等领域典型人物10余名录制金句微分享视频，目前已在“昆山发布”微信公众号发布3期。在“抖音”平台开设“鹿城飞燕”账号，发布“冬训金句我来讲”系列视频。
第四个“三”，一是融媒产品焕新意，推出理论融媒栏目《鹿鸣万家》2.0版，凸显理论引领，以实践诠释理论，让理论升华实践，打造具有昆山特色、体现时代特征、理论味道浓郁的全新理论栏目。升级“云上冬训站”，设置“微学习、微宣讲、微课程、微感悟、微分享”五个专题，推出“声入人心思政课”，发动昆山全市党员在线上录制理论故事、金句，分享学习感悟，让道理哲理“声”入人心。千灯镇打造《跟随亭林脚步重走游学之路》主题H5，陆家镇打造“中共特别党员陶一球”冬训情景课堂H5;二是融汇资源抓宣讲，深化打造“鹿城飞燕”宣讲品牌，统筹开展“三式”(调研式、情景式、互动式)宣讲“七进”工程(进机关、进企业单位、进城乡社区、进剧场影院、进两新组织、进校园、进网站)。昆山高新区推出“小剧场党课”，创排朗诵剧《英雄儿女》等节目;三是融入大局抓实践，昆山把党员冬训与志愿服务、岗位建功相结合，推动冬训学习教育成果转化为便民利企、促进发展的具体举措，为凝心聚力打造中国式现代化的县域示范贡献力量。(文/吴淼)
