中国网·美丽泰州讯 人们常用“巾帼不让须眉”，来评价那些巾帼岗位建功立业的不平凡的女性。作为一位乡村女书记，她以一位共产党员的执着情怀，在普通而平凡的岗位上，殚精竭虑、含辛茹苦打造了“石”心十意，让村民更加殷实这一服务品牌。她通过多措并举，“石”心实意为村里谋发展;惠民利民，“石”心实意为百姓谋福祉;四大平台，“石”心实意为乡亲解忧愁，党建引领，“石”心实意为品牌争光辉;乐于奉献，“石”心实意为基层保稳定。以自己实实在在的行动，温暖着殷石村的每一位乡亲的心，她就是泰兴市十佳基层党组织书记、滨江镇殷石村党总支书记石岩同志。
该村两委班子共计8个成员，其中5位是女性，3位是男性。为此，石岩书记创设“巾帼心向党，柔情暖殷石”党建特色品牌，带领全村女性在乡村振兴的舞台上，用“初心、公心、决心、匠心、恒心”五心理念，建功立业，大放异彩。
初心献给党，“石”心实意为党旗争光辉
今年45岁的石岩，2000年进村里工作，先后担任团支部书记，经联社副主任、党总支副书记、村委会主任，2016年担任党总支书记、村委会主任至今。在村里工作22年来，她干一行、爱一行、专一行、精一行，每一行工作都干得相当出色，受到社会各界和上级机关广泛好评。先后评为江苏省“百千万”工程“千名领先”，泰州市优秀党务工作者，“最美泰州人”，泰州市社区工作名师，泰州市双学双比活动女能手，泰兴市十佳村党组织书记，泰兴市优秀共产党员，疫情防控工作先进个人，滨江镇优秀共产党员……
火车跑得快不快，全靠车头带。培养一支优秀的村干部队伍是乡村振兴工作的基础保证，石岩以秉持全心全意为村民服务的初心，着力抓好班子建设，形成了一支以优秀支部书记为头雁，骨干型村干部为强雁，年轻后备干部为雏雁的先锋雁群，坚持发挥“头雁引领，群雁齐飞”的效应。
滨江镇殷石村地处泰兴经济开发区的核心地段。全村辖区内有14个村民小组、662户农户、2610人。村设党总支有65个党员，下设2个支部。2021年全村经营性收入188.42万元，村民人均纯收入3.89万元，居全市乡村前列。针对村委会女性较多的特点，石岩书记坚持党建引领，创设了“巾帼心向党，柔情暖殷石”的党建品牌，在市、镇妇联的正确领导下和全力支持下，带领全村妇女在乡村振兴的大舞台，建功立业，展示巾帼风采。
近几年来，随着体制的不断变化，各类人才使用也在合理流动着。老的村干部退休以后，新的年轻干部均来自其他村居的“雁阵计划”，他们对村情不了解，也缺乏基层工作经验。石岩书记邀请退休干部、德高望重的党员，知名的社会贤达与后备干部一起成立工作专班，与“雏雁”结对帮扶，协助处理各项工作，通过给“强雁”压担子，磨炼其不断成长。通过以老带新的方式，实行每人包10户村民，每天走访，了解情各户情况，人员结构如何等，做到心中有数，以便有的放矢地开展。石书记通过对雁阵人才“扶上去，再送一程”的方法，使他们积累经验，以尽快适应自己的角色。
为使“巾帼心向党，柔情暖殷石”的党建品牌，在乡村振兴的工作闪耀着时代的光芒，她把凝聚人心、凝聚合力作为党建工作的重中之重，将本村闲散劳力中有文艺特长的妇女集中起来，组建了一支具有滨江特色的文艺宣传队。文艺宣传队立足本村实际，自编、自导、自演的快板相声、小品、表演唱、舞蹈等老百姓喜闻乐见的节目，在大力宣传党的方针政策、弘扬社会主义核心价值观、反映新农村建设成就，传播社会正能量等方面，起了积极的作用。同时融合“十星文明户”、“好婆婆”、“好媳妇”、“好人好事”等评选活动，树立孝老爱亲典型，让崇德向先的殷石传统得到有效传承。
在2020年以来的历次的疫情防控工作中，以石岩为首的殷石村党总支第一时间成立疫情防控党员先锋队，紧急购置了3000只口罩、50支体温计等防控物资，配合社区做好入户防控政策宣传、疫情地区返泰人员摸排、社区防控检查点值班等工作，同时成立疫情防控党员志愿者队伍，积极发扬党员模范带头作用，组织党员同志参与到疫情防控工作中来，让党旗飘扬在“抗疫”第一线。一名群众说：“这个期间，我们村的党员是真心付出，战胜疫情，靠得住，敢担当，党是咱老百姓最可依靠的安全港湾。”
公心为集体，“石”心实意为殷石谋发展
滨江镇殷石村由于地处泰兴经济开发区的核心区域，一批又一批建设项目相继入驻该村，至2015年全村已整体征地动迁，使得原辖区内无农业、无耕地、无资源。面对“三无”的“空心村”境地，曾经“殷实”的殷石村如何谋求新的发展?
作为村党总支书记的石岩积极探索村集体经济发展新路子，因地制宜、精准发力，不断走出经济发展新路子、好路子。
——加大村企联建力度，激发活力。为驻村企业营造良好的经营环境。殷石村辖区内共有20多家大型企业，其中外资企业就有5家。每当一个项目进来以后，石岩书记就带领村两委成员在第一时间内向驻村提供一系列的配套服务，确保了新宏阳化工、汤臣新科技、苏伊士、森田新能源、双乐化工、恒润医药化工等企业顺利落户投产。由此建立了良好的村企关系。在此基础上，石岩书记加大村企联建力度，通过资金入股、收益分配的方式，先后对开发区成兴国投有限公司、金禾建设有限公司、滨江镇农业产业园区进行投资，截止2021年共计投资1388.2万元，增加集体收益125万元。
——盘活村民闲置房屋，挖掘潜力。石岩书记结合区内企业较多，外来务工人员队伍庞大的实情，注重挖掘本身发展潜力，组织村“两委”成员扮演“房屋租赁中介”角色，以进一步盘活村民闲置房产。她们收集村民闲置房屋信息集中在一起进行代理出租，所租房屋按租金收入15%收取服务费。并且成功将10户村民的闲置房屋出租。帮助村民增收近23万元，村集体增收3.5万元。
——创办巾帼文艺宣传队，凝聚合力。在丰富百姓精神文化生活的同时，为村党总支采取联营合作模式，帮助他们向全镇乃至其他乡镇推广，带动村集体经济发展，促进村民增收。2020年以来共计演出50场次，为集体增收15万元。
石岩依托区位优势，通过多渠道、多形式发展二三产业，促进就业、带动创业，富民强村取得新成效。2021年实行村级集体经营性收入188.42万元，与2020年相比有了较大幅度的增长。
决心办实事，“石”心实意为百姓谋福祉
石岩自2016年走了党总支领导岗位以来，通过多措并举、创新收入，实实在在地促进了村级集体经济连年登上新台阶。
面对集体经营性收入逐年增长，石岩并没有尽情地陶醉在成功的喜悦里。她把“石”心实意为民谋福祉，不断提高人民群众的幸福感、获得感和安全感，作为“强保障、改民生”的重中之重，持续出台一系列惠民措施。
石岩将村办企业动迁的补偿款精心理财，在确保保值增值的基础上，将每年产生的100多万元利息悉数用于村民福利。村集体为村民补贴每人每年120元城乡居民医疗保险费;每户补贴水电费60元;为60岁以上老人全部缴纳意外伤害险;为90周岁以上老人每年每人补贴发放1000元生活费;为因病致贫的村民每户每年补贴生活费1000-3000元不等;为军烈家属每年发放1000元;为五保户报销水电费、医药费，以及补贴生活费等等。
石岩发动村附近企业捐献的“爱心基金”，每年产生的1万多元利息也被精打细算用在村民身上，将村里丧失劳动力的低收入村民安置在敬老院享受晚年。全年惠民项目列支超过20万元。自2016年以来，连续5年荣获“滨江镇年终综合考核一等奖”。
早在2020年2月中旬，该村中石组孤寡老人石某拉住石岩的手，激动地连声说：“姑娘啊，谢谢你呀!”原来，2020年2月正值新冠疫情防控最紧张的时期，她正在该村中石组进行防控宣传时，发现老人没有带口罩，她立即到家中带来了50只口罩，同时捎带了猪肉、鸡蛋和蔬菜，这一举动令老人激动万分。石老人是石岩帮扶的贫困户，为帮助他脱贫，了解到老人有一笔多年来省吃俭用的存款，就鼓励老人进行安全投资，年收入稳定在1万元以上。新闸组的陈某肢体残疾，独自抚养小孩，每年年底，石岩都会把扶贫助残金送上门。
“小康路上，谁都不能落下，谁都不会落下，要让所有人圆上小康梦”。据了解，殷石村建档立卡的低收入农户10户，低收入人口17人，仅石岩一人就帮扶了3人。同时发动村干部与贫困户“牵手”，结对帮助，因人而异，精准施策，落实帮扶责任人。2017年10户17人低收入家庭就全部脱贫。
匠心求创新，“石”心实意为乡亲解忧愁
后石组老人于某的子女在泰州务工，老人常年在家照顾孙子。2021年年初，老人在家突发脑晕症，情况十分危急。其孙子第一时间拨打了经常上门走访的党员志愿者的电话，志愿者得知后立即赶至老人家中，用私家车及时将老人送至医院就诊，因送医及时，避免了意外发生。
滨江镇殷石村全村14个村民小组2610人，是个名副其实的“空心村”，全村500多名青壮劳力常年在外打工，留下了86位留守老人和一大批留守儿童。面对一个个饱经沧桑的留守老人，面对一个个稚气未脱的留守儿童，石岩心中产生了一个又一个疑问。这些空巢老人在家中突然生病了，谁送去医院救治?家用小电器坏了，是谁前来修理?电灯泡坏了，谁来为他们上门更换?留守儿童谁来辅导他们作业?又是谁来确保他们身心健康成长……
近年来，石岩带领党总支探索“党建引领，多方参与”的社区治理服务模式，培育打造了“石心十意”民生服务站这一社区服务品牌，实施“实有爱”爱心互助会，为村民办好十件实事，实现弱势群体、特殊群体关爱全覆盖，打造民生实事平台;灵活运用十必联工作法，将65名党员与662户村民紧密联系在一起，完善“邻里守望”关爱平台，组建了“代管家”巾帼服务队，“信得过”党员志愿队等几支志愿服务队，吸纳志愿者近100人，强化志愿服务平台;推进“美德善行榜”建设等十项举措，倡导文明新风，建立家风传承平台……
石岩围绕党建引领服务，以群众需求为第一信号，以服务留守儿童、空巢老人、低收入家庭等弱势群体为重要举措点，打造了“石心十意”这一志愿服务品牌来温暖人心，以志愿服务为切入点，坚持做到“三心”并用，发挥党员志愿者先锋模范作用。
用实干暖民心。实际服务工作中，广泛推行“234”党建工作法。“234”党建工作法具体内容是：“2”即两类服务人群，留守儿童，空巢老人;“3”即三联合，建立由村干部为骨干、优秀党员、社区志愿者三方组成的殷石向阳花志愿服务队伍;“4”指四项主要服务内容，开设殷石村校外辅导站，帮助留守儿童辅导作业;向行动不便的空巢老人发放便民服务卡，为老年人提供生活帮助;为空巢老人提供紧急救援;开通空中业务咨询，让老人在家也能办业务。
十必联党群工作法守初心。 “十必联”就是要求每名党员必须联系10户村民，作为自己的包干责任，对群众家凡有红白喜事、急事、难事、矛盾纠纷等，党员志愿者及时上门联系，帮助化解困难矛盾，全力营造邻里友爱，共建共享的社会新风尚，真正做到便民服务沉到户，矛盾纠纷不出村。
村级就业信息平台润民心。主动对接相关企业单位，将最好的劳务信息集中至村就业平台，根据村民的共同需求，提供个性化的岗位信息，有效地解决该村征地动迁后闲置劳动力的就业问题，先后为近100多个村民和周边村庄村民实行了岗位再就业。这一措施，帮助村民提高收入的同时，又促进社会稳定。
恒心保平安，“石”心实意为基层来维稳
石岩在强化班子建设的基础上，把村民法治教育作为第一要素，注重用好常态化宣传阵地，努力实现依法治理观念在基层扎根、问题在基层解决，服务在基层拓展，用心在基层集聚，着力形成共建共治共享的良好局面，信访矛盾连续多年零上交。
10年来，动迁工作作为村里的主要工作之一，石岩更是用行动去感染了更多的党员干部和群众。2017年3月底，因过去各种原因或特殊情况遗留下来少的小房子，要在一个星期内全部拆除清理结束困难可想而知。她主动加大工作量，带领工作组一户一户做工作。有个别村民不能理解，有抵触的家庭只有老人在家，她带领工作人员联系货车，帮助找住房、搬运家中物品。功夫不负有心人，她的行动得到了群众的理解，积极配合工作人员搬迁拆除。短短一个星期，全村辖区内48户小房子遗留下来的全部拆除结束。
企业碰到矛盾纠纷，她总是第一时间去解决。2018年1月在厂房动迁中，因企业对2人补偿不到位，胶管厂30多名个人阻拦动迁，石岩带领班子成员放弃休息，连续4天，吃住在企业，直至圆满解决了问题。近年来，在她和同事们的积极协调下，确保了苏伊士固废处理等14家企业的顺利开工建设。在一家制药企业即将开工之时，焦东组动迁户40多岁的赵某军是个残疾人，好多人家不愿租房子给他，一时找不出租房、无法搬出，石岩先后3次去马甸养老院对接，解决了他的实际困难。
她高度重视信访工作，确保“小事不出组，大事不出村，矛盾不上交”，连续多年未发生一起有影响的上访事件。殷石村新闸村杨某，曾经是一名代课女老师，今年60多岁。由于代课老师被辞，未得到政府部门相应的补偿待遇。去年8月，在代课教师团体组织怂恿下，她即将参与第二天外出上访活动。石岩得知这一消息，立即与村妇联主席孙明萍一起带领老干部、老党员上门做思想工作，并找知名人士进行疏通，使其答应第二天不再参与上访。
自2014年担任村主任后，“平时工作再困难，她带头干”。多年来，她始终做行动上的巨人，勇于奉献，无怨无悔。2016年正当动迁工作进入紧张时，她的公公因脑积水而去世，她没有来得及见公公最后一面，女儿从小到初中，她没有去接送过一次，更不说陪女儿学习……11月份，她又因车祸引起口腔内囊肿动手术后在家中休息，但新闸组农民失地保险名额必须迅速办理结束，可新闸组的征收土地款还沉睡在政府财政账目上，她不顾身体，放弃休养赶到办公室，在短短一周时间就完成了新闸组土地款分配工作，缓解了新闸组村民没有资金缴纳失地保险的问题。为了做好动迁工作，“五加二”、“白加黑”的工作持续了很久，深夜半夜拖着疲惫身子到家那是家常便饭。
多年来，石岩坚守一份责任，播撒一片希望，收获一份快乐，用党建引领践行初心。为村谋求发展践行公心，用为民谋取福祉践行决心，用为乡亲解忧践行匠心，保一方平安践行恒心，用高质量党建引领着殷石村高质量发展，不断激发新时代美丽殷石新活力。(殷留青 孙明萍 季国富)
