江苏泰兴市委编办“四步曲”提升事业单位监管效能

　　中国网·美丽泰州讯 为切实履行事业单位监管职责，加快事业单位信用体系建设，进一步提升事业单位诚信意识，泰兴市委编办积极创新工作举措，推动形成全链条全方位的监管，促进事业单位诚信自律开展业务活动。

　　一、把准总节奏，下好“先手棋”。提前谋划，年初即研究部署年度事业单位信用体系建设工作，确定工作重点及具体举措。成立由办主要负责人任组长事业单位信用体系建设工作小组，建立工作机制，明确任务分工，排好工作“时间表”，实施“挂图作战”。充分考虑今年疫情防控工作实际，经过研究、调研、论证，拟定事业单位年度报告公示、法人公示信息抽查、信用等级评价等工作具体日程表，细化工作节点，抓好工作落实，按照日常安排制定每项工作方案、及时安排部署、精心组织实施、强化跟踪督查，确保高质量完成各项工作。

　　二、抓实关键点，打好“主动仗”。按照《事业单位登记管理暂行条例》《事业单位登记管理暂行条例实施细则》等相关规定，抓实事业单位登记信息，严格审查事业单位设立、变更、注销登记材料，确保相关信息真实客观，为事业单位信用体系建设提供准确详实的基础数据。通过“双随机、一公开”方式，随机抽取执法检查人员，规范执法程序，通过 “一看、二听、三问、四查”的方式，切实做好事业单位人员、制度、资产等情况的核查工作，强化对事业单位的事中事后监管。制定《泰兴市事业单位信用等级评价办法(试行)》，建立评分系统、量化评价指标、细化评价管理，做事信用等级评价效果，

　　三、聚焦联动性，织牢“监控网”。与各举办单位、主管部门协同配合，切实落实举办单位材料把关、保密审查、督促办理的主体责任，形成监管合力。根据《江苏省事业单位信用等级评价办法(试行)》《泰兴市事业单位信用等级评价办法(试行)》，加强部门联动，与泰兴市信用办、法院、财政、税务、人行等8家监管部门开展联动监管评价。在事业单位信用等级评价工作部署前，组织各监管部门召开联席会议，统一评价口径，评价结果实现共享。强化信用评价结果运用，对信用等级为C及以下的，实施失信惩戒。加强失信被执行人信息推送，根据国家发展改革委、中央编办联合签署的《关于对失信被执行人实施联合惩戒的合作备忘录》要求，限制失信被执行人登记为事业单位法定代表人。

　　四、紧扣执行力，当好“督查员”。进一步完善事业单位信用信息公示制度，严格按照“双公示”工作要求，通过泰兴政务网及泰州市共同信用基础数据库网站公示最新的行政许可、公示信息抽查、信用等级评定等信息，畅通社会公众监督渠道，使事业单位主动接受社会监督，营造全社会关注事业单位信用体系建设的良好氛围，促进事业单位的诚信建设。事业单位信用情况与信用等级评定、举办单位考核、评先评优等相挂钩，不断完善“守信激励、失信惩戒”机制。定期发布事业单位异常名录，在事业单位等级系统中予以冻结。限制严重失信事业单位业务办理，明确事业单位信用修复条件，倒逼事业单位采取补救措施修复自身信用，实现事业单位监管“全覆盖”。(唐胜)