中国网·美丽无锡讯 面对新冠肺炎肆虐,无锡江溪街道一手抓好疫情防控,一手推进人才工作,在全力打赢疫情防控阻击战的同时,“三步走”确保街道人才工作平稳有序开展。
谋划工作“稳步走”。结合街道疫情防控工作实际,通过领导班子挂钩、工作人员AB岗、微信群讨论等形式,积极谋划布局街道2020年人才工作,充分依托“擎炬江溪”线上平台开展人才招引工作,构建人才工作新格局,不等不靠,克服疫情影响,切实抓好抓细,使疫情对人才工作影响降到最低。
重点工作“齐步走”。通过电话联系、线上拜访等方式,开展人才线上“不见面”办公,一方面做好2020年各类人才申报摸底,另一方面完善2019年省双创人才申报奖励补贴工作。实现“双管齐下”,摸排街道20家重点人才企业,实时追踪人才企业现状,准确掌握人才企业需求、复工复产等重要信息。
服务工作“快步走”。多形式宣传疫情防控政策,针对疫情防控形势,街道对复工人才企业防疫工作开展知识培训,提高企业对新冠肺炎疫情防控水平和应对能力。建立网上预约与现场检查相结合的形式,为辖区企业复工建立“绿色通道”,提供细致周到的“一站式”服务,确保企业应对疫情防控工作、复工复产各项措施实施到位。精准做好高层次人才服务,人才服务联系电话在确保疫情防控一线力量的前提下,做到专人值守,及时回应,互通信息。(刘永长)