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高邮镇公开招聘“村官” 培养高素质年轻后备干部

发布时间:2018-06-15 14:05:34  |   来源:中国江苏网  |   作者:赵帮定 张璇  |   责任编辑:许蓉
美丽高邮 近日,高邮镇宝塔社区、新联社区(涉农社区)公开招聘工作人员笔试在高邮市人社局技工学校开考,这是该市首次面向社会公开招聘村级工作人员。

  近日,高邮镇宝塔社区、新联社区(涉农社区)公开招聘工作人员笔试在高邮市人社局技工学校开考,这是该市首次面向社会公开招聘村级工作人员。

  为规范村级工作人员招聘程序,严把人员入口关,高邮镇通过人力资源市场平台统一组织笔试、面试,进一步提高透明度和公信力,面向全社会招聘高素质人才。今年初,高邮镇出台《村、涉农社区新进人员暂行规定》,严格按“3+X”要求核定村、涉农社区干部职数。通过实施村级工作人员公开招聘,缓解基层干部队伍老化现象,优化干部年龄结构,培养高素质年轻后备干部,进一步提升服务基层群众、服务高质量发展的能力和水平。

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