银行的合规管理，是银行的管理者对银行内各要素合规方面的集体协作行为进行组织协调，确保银行各级机构和员工的各项业务行为符合外部法律法规和其他强制性规范以及内部规章制度，
银行的合规管理，是银行的管理者对银行内各要素合规方面的集体协作行为进行组织协调，确保银行各级机构和员工的各项业务行为符合外部法律法规和其他强制性规范以及内部规章制度，以满足银行合规性目标的要求。为秉承依法办行，合规办事的管理理念，为谋求高质量发展，农发行涞源县支行开展了一系列制度学习活动。活动以行内最新制度文件为准绳，坚持问题导向，极大地增强了员工的合规意识。
形式多样，落实到位。一方面，将制度文件分类汇总、及时更新，鼓励员工，尤其是青年员工逐字逐句学习文件要点，做到遇问题，心中有文可循。另一方面，以青年小组为抓手，组织讨论学习，青年员工对学习心得或是疑惑，分享交流如何把制度规定落实到具体工作之中。这一系列活动在员工中形成了学知识、守纪律、强责任的浓厚氛围。
及时检查，强化考核。以检查促规范，以规范促发展。在领导班子的统筹监督下，以市分行月度考试为契机，实施以考促学，强化员工的制度意识，红线意识，及时将问题隐患扼杀在萌芽状态，全面提升员工的个人素质，提升工作效率效益。
终身学习，与时俱进。倡导活到老学到老的终身学习精神，要真正把“铁规章”落到实处，构建起良好的合规文化。号召青年员工在学以致用上下功夫，结合实际工作，带着问题思考，用制度、办法解决工作中的难题，促进工作进展，谋求高质量发展。(王鹏英)
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