中国网·美丽江苏讯 党旗飘在一线，堡垒筑在一线，党员冲在一线。电信学院党委聚焦、聚力、聚合“三个一线”，锤炼“硬核担当”，助力学院中层干部、师生党员在实践中迅速成长为组织信赖、师生信任的顶梁柱、主力军，有力推动电信学院“十四五”规划重点工作稳步有序开展。
聚焦党建，党旗飘在一线，锤炼师生党员的奋进力
“一名党员就是一面旗帜”，电信学院党委持续开展“亮我身份 以我为范 向我看齐”专项行动，激励师生党员履职尽责，勇于担当作为，让党旗飘扬在学院各项重点工作的一线。
实施教师党员“1+1+4”先锋模范工程。落实“双培养”工作机制，把党员培养成骨干教师，把高学历青年教师培养成党员;完善师德师风建设防控体系，签订师德师风承诺书，引导学院教师在教育教学、科学研究、社会服务和国际交流合作等4个方面奋发有为。尹晓琦教授党员带队的电子信息工程和人工智能专业分别获批国家级和校级品牌专业;于银山等多名青年博士党员挂职管理部门，推动湖泊遥感省级实验室迈上新台阶;张冬阳、柯永斌等11名党员教师组成“突击队”担任双创导师，依托“星火双创杯”学科竞赛平台，组建竞赛团队，带领学生积极备战蓝桥杯、深唐杯、电子设计竞赛、互联网+大赛、挑战杯等各种学科竞赛，2023年斩获省挑战杯黑科技二等奖2项。
实施学生党员“三比三创”素质提升工程。围绕“比学业成绩、比科创能力、比服务能力”，增强青年学生主动意识，鼓励青年大学生敢于攻关、乐于志愿，进而实现“在党性修养上创标杆、履职尽责上创模范、服务奉献上创口碑”，树立大学生党员形象。5个师生团队积极备战江苏省“互联网+”赛事，4名2023届学生党员毕业后留淮参加江苏乡村振兴基层服务，吴礼认、高星怡2名2023届毕业生党员坚持大学四年鲜血服务，用“热血献爱心”这份独有的仪式感去告别大学、告别母校。
聚力基层，堡垒筑在一线，锤炼基层党组织的组织力
“一个党支部就是一座战斗堡垒”。电信学院党委打造“一支一特”品牌，对照“七个有力”制定“支部清单”，激发支部组织活力，努力构建“组织力强、领导力强、学习力强、创新力强、执行力强”五强党支部。
各党支部完善责任清单，细化责任要求，加强督促检查，组织落实好“党支部建设七个一”项目，即开展一次专题调研、写一篇心得体会、听一次专题汇报、建立一个联系点、讲一次党课、做一份公开承诺、参加一次社区志愿实践。
电信学院教师第三党支部对接淮安市金湖县，设立研究生工作站，在人才培养、产教融合、见习实习、就业创业等方面深化合作，为校地融合发展增添动能。江苏省党建工作样板支部、学生第一党支部的师生成员们，将于今年暑期继续前往云南大理鹤庆开展“来自远山深处的力量”第十年支教活动，向白族娃娃传授知识，用行动传承非遗文化，在服务他人和奉献社会中书写青春华章、实现人生价值。学生第三党支部的同学们坚持每月开展“芯青年维修小铺”公益活动，主动维修电器、修复电脑等，一次次动手实践和爱心奉献，增强的是同学们的专业认同感和幸福感。
聚合力量，党员冲在一线，锤炼党员突击队的战斗力
电信学院党委重调查研究、抓作风关键，解难题、促建设。学院领导班子带头行动、具体推动，师生党员有拼劲、增干劲，在学院全体师生营造浓厚的“争先创优、比学赶超”氛围。
在淮安金湖挂职3年的陈奇博士，服务“校城融合”发展战略，重点开展“调研一批企业，对接一批产学研合作，引进一批人才，举办一批活动”等工作，努力把淮阴工学院的科教资源优势转化为地方经济发展优势，促进金湖县经济转型升级，有效对接行业专家，与圣固(江苏)机械、苏仪集团、等21企业达成22个产学研协议，签订的产学研合同金额达844.6万元，申报并获批12个省产学研合作项目。
电信学院领导班子先后前往南京、苏州、昆山等近30家企业进行“访企拓岗”专项 行动，了解企业和校友对学院人才培养等方面的建议，在深入挖掘适合高校毕业生高质量就业岗位上积极的探索，打通了促进高校毕业生更加充分、更高质量就业的“最后一公里”。
成立“党委副书记+辅导员+班主任”思政工作党员突击队，面向全院学生开展一一摸排，深入了解学生的思想、学习和生活状况，分类建立学业困难、经济困难、心理困难、就业困难等特殊群体学生档案，通过“1+X”工作法，开设“芯青年学习会”“劳动育芯湾”“烙铁画社”“美美与共试验田”等“五育并举”教育实践活动，对四类特殊群体精准帮扶，暖心育人。2023年获全国大学生移动通信技术大赛一等奖等国家、省级学科竞赛60余人次，23%的学生考取南京邮电大学、中国计量大学等高校进一步深造，90%以上的毕业生签署用人单位，学院获评2023年淮安市“留淮就业工作梧桐奖”。(文/安亚虹)
