就业
寒窗苦读近20载,虽不能说学富五车,综合知识和素质总强过没上大学的进城务工人员。但是,在“一分能力一分价钱”的人才市场上,高校毕业生们却怎么也骄傲不起来:硕士研究生给企业总经理当文秘,月薪3000元;而同一家用人单位给木工开的最低工资是3500元/月。走出人才市场,一位毕业生自感很“跌份儿”。
研究生文秘工资比木工低
昨天上午9点半左右,记者来到烟台市人才市场。招聘会现场一张张年轻的面孔,透露出一个信息:进场求职者以高校毕业生居多。记者随机采访了8名求职者,其中5名是应届毕业生,另外2名是有1-2年工作经验的专科毕业生,另外1名求职者中专学历,此前在电子厂上班。“经过正月里举办的招聘会,进城务工人员大都已经就业了,不少应届毕业生还没找到合适的工作,所以现今他们是求职主力。”烟台市人才市场相关负责人介绍,本场招聘会共有120家用人单位,提供2900多个岗位。
“在招聘会上逛一圈,顿时整个人就不好了,我们的‘市场价’还不如一个木工。”烟台大学一名求职者告诉记者,她刚才应聘了一家集团公司的总经理文秘一职,用人单位给本科生开的月薪是2700,硕士研究生3000,博士3800。该女生告诉记者,她班上很多同学找的工作月薪一般都在2500左右。“本来这家企业给的工资和我的预期差不多,但看到用人单位给木工的工资都比我们高,顿时就不平衡了。”该女生表示,该企业同时还招聘木工、雕刻工、下料工等岗位,这些岗位对学历没有要求,只要求有一定工作经验,最低工资都在3500元以上,同样享受五险一金的待遇。
“看了这样的招聘信息,多少都感觉有点跌份儿,我们读了16年的书,最后只换来了写字楼里的一个格子间。”山东工商学院一名毕业生无奈道。
