新能源泰兴城市公司召开民主生活会

2023-08-09 17:27:45| 来源:中国网•东海资讯| 分享到: | 字体:
遵循“团结—批评—团结”的方针,贯彻整风精神,充分发扬民主,开展积极健康的思想斗争。坚持实事求是,增强公司管理能力,达到统一思想、增进团结、互相监督、共同提高工作效率的目

实事求是强执行,全面提升向未来

  中国网·美丽江苏讯 遵循“团结—批评—团结”的方针,贯彻整风精神,充分发扬民主,开展积极健康的思想斗争。坚持实事求是,增强公司管理能力,达到统一思想、增进团结、互相监督、共同提高工作效率的目的。

新能源泰兴城市公司召开民主生活会

  8月7日下午2:30,新能源泰兴城市公司民主生活会在二楼会议室正式召开,副经理以上管理人员参加,会议组织开展了批评与自我批评环节,对自身及团队中存在问题进行归纳和总结。

  大家踊跃发言,直击自身不足之处,在批评和反思中寻找问题答案,在答案中促进提升。并对未来如何加强内部管理、加强沟通并提升工作效率、加强执行力、讲究团队协作方式方法等进行逐一探讨。

  忠言逆耳 良药苦口

  “观于明镜,则瑕疵不滞于躯;听于直言,则过行不累乎身。”

新能源泰兴城市公司召开民主生活会

  批评一定要出以公心、态度诚恳、讲究方法,同时,要实事求是、分清是非、辨别真假,切忌从个人恩怨、得失、利害、亲疏出发看事待人。

  批评别人也好,自我批评也好,都要注重用事实说话,有一说一、有二说二,既不扩大也不缩小,既不掩盖问题又不捕风捉影。

  严于律己 宽以待人

  对于发现的问题,多从主观上深入剖析根源、认清危害,敢于触及思想、触及灵魂,并且见诸行动,彻底整改,在工作、生活中认真加以解决。

新能源泰兴城市公司召开民主生活会

  讲真理不讲面子,坚决反对事不关己、高高挂起,明知不对、少说为佳的庸俗哲学和好人主义。

  全面提升 提质增效

  会议最后,泰兴城市公司总经理孙冠成围绕会议主旨,提出4点意见:

  1、发现问题,解决问题。针对本次会议中发现的问题诸如:由于沟通不畅,配合度不紧密,沟通协调方面存在的不足,而导致工作中出现一些工作重复、相互依赖的现象发生,甚至影响到了工作效率和团队协作的,要尽快完善制度方面的建设,流程方面的优化。

  2、坚守指标,使命必达。对于营销方面,商业、车储、住宅同时发力,加大产品去化力度,营销三位负责人具体措施要进行探讨,碰思路、拿方案、强执行。

  3、持之以恒,提质增效。坚守风清气正的工作环境,要求员工“忠诚、敬业、担当”,特别是中层管理人员。工作作风上面要务实,工程成本方面讲究匠心精神,学永威不走样,学金沙换思想。控制成本的同时,提高品质要求,打造高品质产品。财务要加强专业能力,主动适应市场,深入研判形势,积极应对变化。

  4、加强沟通,高效协作。要求各条线员工紧盯自身短板,落实执行,强化复盘,在不断自我批判中实现自身价值。希望接下来团队加强高效合作和沟通,加强各环节、各部门执行能力,提质增效促发展。

  对照本次民主生活会的主题,坚持高标准、严要求、动真格、讲真话,达到了统一思想求团结、凝聚共识谋发展的目的。全面提升,打造高品质住宅,矢志不移好房子事业。(图文/张婷 丁陈慧)

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