为进一步激活基层组织活力，搭宽青年党员成长平台，近年来，浙江安吉县烟草专卖局立足“新、学、实”着力提升青年党员的文化软实力，为青年党员队伍建设“赋能加码”。
念好“新”字经，提升青年党员战斗力。
安吉县局坚持以“绿水青山就是金山银山”的理念为指引，不断提升青年党员的综合素养，聚力实现高质量发展。县局坚持高点站位，主动融入大局，积极引导青年党员要牢固树立和自觉践行新发展理念，争当高质量、可持续发展的排头兵。近年来，县局党总支充分挖掘本土资源，依托主题党日活动、主题团日活动、五四青年节等载体，先后前往安吉余村、浙江省自然博物院安吉馆以及安吉黄杜村等地开展绿色研学之旅。同时，积极对接中国移动、安吉农商银行等单位，围绕“践行绿色发展理念”开展党建共建活动，以此不断浓厚新发展理念在安吉烟草落地的浓厚氛围。
念好“学”字经，提升青年党员向心力。
安吉县局在做好、做实党员常态化教育管理的基础上，坚持以“互联网+党建”为指引，充分发挥青年党员生力军作用，切实推动党建工作与中心工作深度融合。当前，“互联网+AI”等新兴技术日益成熟，为适应行业发展趋势要求，一方面，安吉县局以“互联网+数据”为日常学习目标，打造青年党员队伍中的“最强大脑”。系统设计青年员工数据强化攻关课程，构建“请进来+走出去”的教育培养模式助力青年员工数据能力再提升。先后邀请了安吉大数据管理部门骨干人员以及市局相关科室数据人才为青年党员讲授了数据挖掘、数据价值转化等课程;同时，带领青年党员前往杭州G20峰会会场、全国地理信息小镇以及国家电网等地开展学习交流。另一方面，安吉县局坚持学用结合，成立“数据分析小分队”，定期组织开展头脑风暴活动，结合中心工作，围绕难题热点、短板工作以及创新课题开展诊断研讨，以此不断提升青年党员的实际运用能力。
念好“实”字经，提升青年党员引领力。
安吉县局充分发挥青年党员先锋模范带头作用，深化青年党员全心全意为人民服务的理念。一方面，探索建立“青年党员志愿服务积分兑换制”，以“双联系双报到”、安吉县全国文明城市创建为平台，鼓励青年党员积极投身志愿服务活动。在近三年的全国文明城市创建过程中，安吉县局青年党员主动领题、勇于破题，积极参与当地无物业小区管理和背街小巷治理工作。设计的一款“高颜值、低成本、易安装”的油污采集器，有效解决了油污乱排的问题，先进做法得到了安吉县创建办的高度肯定，也被《安吉发布》等新闻媒体宣传、报道。与此同时，在创建中先进人物竞相涌现，其中一位同志荣获安吉县志愿服务三等功、两位同志被表扬嘉奖。另一方面，探索建立“1+1”帮扶机制，以青年党员专业优势助力老年员工更好更快地融入“互联网+”建设之中，以此充分彰显其责任与担当。
“十三五”以来，安吉县局坚持以党建为引领，不断激发人才内生活力。一手抓全面从严治党，一手抓队伍活力激发，逐渐形成了“干多干少不一样、干好干坏不一样、真干假干不一样”的共识，凝聚起了协同作战、勇往直前的最大合力。“十四五”期间，安吉县局将始终坚持“内铸魂、外树形”的党建思路，始终坚持实干实绩的行为导向，以最优精神状态抓好重点目标，以改革创新破解发展难题，助力“干在实处、走在前列、勇立潮头”的精气神不断提振。（王剑）
